原推：@kylegoon Would like to hear …
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Mark Gurman: Peloton 的首席执行官在回应公司有六个月的生存时间或被出售的想法时表示，其业绩没有“滴答作响”。给员工的新备忘录在这里。 Bloomberg.com/news/articles/…
原推：Peloton’s CEO, in response to…
GeekWire: GeekWire 转推： 打得好，@AlaskaAir！ ???????? #2022gwsummit #gws赞助商
原推： GeekWire retweeted: Well pla…
GeekWire: 现在住在#2022GWSummit：经济到底发生了什么？ @indeed 的首席经济学家 Svenja Gudell 和 @zillow Group 的首席经济学家 Skylar Olsen 帮助提供了一些答案。
原推：Live now at #2022GWSummit: Wh…
GeekWire: 西雅图市长布鲁斯哈雷尔说，这座城市仍然有它的魔力，要求科技领袖参与 geekwire.com/2022/seattle-m…
原推：Seattle Mayor Bruce Harrell s…
GeekWire: @fredhutch 的 Megan Shen 博士是损失、悲伤和复原力方面的专家，她用她的专业知识和有关悲伤的科学来阐明组织如何重新思考在一个普遍经历损失的世界中成为以人为本的组织意味着什么. #2022GW峰会
原推：Dr. Megan Shen of @fredhutch,…
Ray Dalio: 这种自我强化的循环创造了成功，使您能够追求越来越雄心勃勃的目标。 (3/3)
原推：This self-reinforcing cycle c…
Ray Dalio: 当你和你的同事建立这样的关系时，你会在充满挑战的时期互相拉扯；同时，分享具有挑战性的工作可以拉近你们的距离并加强你们的关系。 (2/3)
原推：When you have such relationsh…
Ray Dalio: 当您和其他人可以公开谈论所有重要的事情，一起学习，并了解让彼此负责以尽可能出色的必要性时，最有意义的关系就会建立。 #今日原则 (1/3)
原推：The most meaningful relations…
GeekWire: 趋势：Nordstrom 首席技术官 Edmond Mesrobian 将从西雅图零售巨头 geekwire.com/2022/nordstrom 辞职……
原推：Trending: Nordstrom CTO Edmon…
GeekWire: 查理贝尔，微软执行副总裁，从亚马逊网络服务公司被招募来领导雷德蒙德公司价值 150 亿美元的网络安全业务，现在在 #2022GWSummit 的舞台上
原推：Charlie Bell, the Microsoft e…
Bill Gates: 我被@stanforddoerr 应对当今和未来能源和可持续发展挑战的创造力和独创性所震撼。 gatesnot.es/3CDij7C
原推：I was blown away by the creat…
Steph Smith: @_scottgarcia 哈哈，没错。我在文化上看到了团队中的每个人都以同样的紧迫感行事，但该团队通常擅长招聘该特质。 很少看到一个小组将它教给一个从一开始就没有表现出来的个人……即使他们的工作很危险。
原推：@_scottgarcia Haha yes exactl…
Steph Smith: 广泛采用的分布式工作是一阶效应。 现在我们看到二阶开始萌芽： • 雇用不熟悉的人➡️ 雇用匿名的人 • FT 员工 ➡️ 零碎工作 • 同步➡️异步 • 面试➡️ 评估 还有什么？
原推：Widely adopted distributed wo…
Steph Smith: @dharmesh @calvin_rosser 感谢 Dharmesh 你刚才说的那件事！ ?
原推：@dharmesh @calvin_rosser Than…
Steph Smith: @jordannepavao @mar15sa 啊，是的，很好的区别。以前是生活与工作，现在您可以优化整体。
原推：@jordannepavao @mar15sa Ah ye…
Steph Smith: @anthilemoon @calvin_rosser 谢谢！！！希望很快再见到你！ ?
原推：@anthilemoon @calvin_rosser T…
Steph Smith: @coreyhainesco @calvin_rosser 下周见！ ?
原推：@coreyhainesco @calvin_rosser…