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GeekWire: Tech Moves：前 RealSelf 领导者加入 Oggvo；前 Adaptive CFO 登陆 Capella Space；以及更多 geekwire.com/2022/tech-move……
原推：Tech Moves: Ex-RealSelf leade…
GeekWire: Zillow 收购房地产营销公司 VRX Media 以提升上市服务 geekwire.com/2022/zillow-ac …
原推：Zillow acquires real estate m…
GeekWire: 这是亚马逊的“第 2 天”吗？科技巨头 geekwire.com/2022/is-it-day 的一位前高管的周转计划……
原推：Is it ‘Day 2’ at Amazon? A fo…
Ray Dalio: 召集一个更大的团队可能很诱人，但让太多人合作会适得其反，即使这个更大团队的成员很聪明也很有才华。 (2/5)
原推：It may be tempting to convene…
Ray Dalio: 那是因为 1) 随着团队变大，边际收益会减少（两三个人可能能够涵盖大部分重要观点，所以增加更多的人并不会带来更多）… (4/5)
原推：That is because 1) the margin…
Ray Dalio: 将人加入群体的共生优势逐渐增长（2 + 1 = 4.25）直到一个点;除此之外，增加人员实际上会降低效率。 (3/5)
原推：The symbiotic advantages of a…
Ray Dalio: …和 2) 较大的群体互动比较小的群体互动效率低。当然，实践中最好的做法取决于人员的素质、他们带来的观点的差异以及团队的管理情况。 (5/5)
原推：…and 2) larger group in…
Ray Dalio: 三到五个聪明、有概念的人以开放的心态寻求正确的答案，通常会找到最好的答案。 #今天的原则（1/5）
原推：Three to five smart, conceptu…
Vitalik Buterin: 我很想看到一项研究给人类 SAT，但在每个问题的末尾添加一个“提示”（“想象你是一位专家数学家”，“逐步进行”）。 我怀疑有些提示会显着改善人们的结果。
原推：I would love to see a study g…
Elon Musk: 醒来诉醒来
原推：Woke v Woke https://twitter.c…
Elon Musk: @EthanBitcoin @dergigi 哈哈
原推：@EthanBitcoin @dergigi lol ht…
Elon Musk: @EddieZipperer
原推：@EddieZipperer https://twitte…
Elon Musk: 埃隆·马斯克转发推文： Tesla Semi 在拉浮子时超级安静。将其视为未来真是太疯狂了。排气和发动机并没有消除令人敬畏的声音。 @elonmusk
原推： Elon Musk retweeted: Tesla S…
Vitalik Buterin: 我不明白的一件事是为什么人们认为强大的演员是静态的并且不受公共话语的影响。 就像，我还没有看到任何 SBF 采取甚至提到一些纽约时报或政府人员开始软弱，但在看到公众反馈后改变策略的可能性。
原推：One thing I don’t under…
GeekWire: 趋势：亚马逊通过向高级领导小组 geekwire.com/2022/amazon-ex 添加四名高管来扩大“s-team”……
原推：Trending: Amazon expands ‘s-t…
Mark Gurman: 我从这个人那里得到了很多里程。 （世界开发者大会 2017）。
原推：I am getting so much mileage …
Steph Smith: @HicklingNolan 让我们去公鸡吧！ ?
原推：@HicklingNolan Let’s go roost…
Steph Smith: @Chen 谢谢莱斯特！ ?
原推：@Chen Thanks Lester! ? https:…