根据彭博社的一份报告以及匿名专业网络 Blind 的报道，Better.com 的首席技术官 Diane Yu 已同意这家数字抵押贷款机构本周早些时候提出的自愿分居计划。
根据 Blind 引用的一份内部备忘录，她将继续担任该公司的“顾问”，这将使她“有更多的灵活性，可以花更多的时间与家人在一起，并有更多的时间在香港”。
于2021 年 1 月加入 Better.com ，负责领导这家初创公司的工程和技术战略。她之前曾在 Comcast 的高级广告集团担任首席技术官。当时，该公司正处于鼎盛时期，称其每月承销 30 亿美元的抵押贷款，并且自 2020 年 3 月大流行开始以来（为期 10 个月）已雇用了 4,000 多名员工。
然而，在过去一年中，再融资的数量显着下降，房屋销售也因抵押贷款利率上升而下降。自2021年12月1日以来，公司已裁员4100余人。 4 月 5 日，Better.com 为公司和产品、设计和工程员工提供了自愿辞职的机会，以换取 60 天的带薪遣散费和健康保险。
4 月 7 日，于在 LinkedIn 上提到了自愿离职计划，但没有直接提及她的决定：
“我正在联系我的网络，让您知道，Better 的一些优秀工程师将因个人情况而报名参加该计划。如果您需要招聘工程人才，请在下面的评论中留下您的联系方式，或直接与我联系。”
于的离开增加了围绕公司命运的许多问题。没有技术负责人，并且工程人员被提供自愿退出方案，目前尚不清楚它计划将其业务向前推进的方向。
TechCrunch 联系 Yu 和 Better.com 征求意见，但在撰写本文时尚未收到回复。
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