大流行初期的一天，达扎亚·沃克（Dazayah Walker ）遇到了她以前从未听说过的工作：风险投资家。
大流行确保了她有时间，并且对这个职业很感兴趣，她开始自学这门手艺。她很快意识到这是一种积累财富的方式，作为一名年轻的黑人女性，这也是她从未接触过的可行的职业道路。
沃克告诉 TechCrunch：“这是人们多年来一直成为千万富翁的那些默默无闻的行业之一。” “我们只是没有被包括在其中。”
这开始改变了。尽管投资者格局仍然主要是白人和男性，但黑人风投公司努力为被忽视的创始人提供资金，同时只是追求曾经被他们掩盖的职业，这一趋势有所上升。这批新的风险投资人比以往任何时候都更年轻——和沃克一样，他们把目光投向了高处。
沃克在斯佩尔曼学院学习经济学，并在唱片公司质量控制部门担任行政助理。在发现风险投资两个月后，她发起了该品牌的第一只风险投资基金。如今，24 岁的她掌管着该品牌的全部投资组合。
“人们一直需要新的视角、新形式的创造力和创新，这是通过多样性和包容性来实现的，”沃克说。 “这对 [我们] 来说是一个机会，可以在一个空间中产生影响和启发。”
另一种看待世界的方式
沃克最初担心她缺乏斯坦福学位或湾区专业知识会阻碍她的进步，但她提出的观点和想法帮助她确立了自己的地位。
质量控制 VC，Dazayah Walker。图片来源：达扎亚沃克
质量控制总部所在的亚特兰大是一个新兴的技术中心，该品牌是美国最受欢迎的品牌之一。沃克说，随着 Z 世代消费能力的增长，她的年轻视角受到重视。
她利用 Quality Control 及其艺术家的文化相关性来建立她的网络，因为她知道创始人和投资者总是希望将自己与被认为“酷”的事物联系起来。
迄今为止，Walker 已帮助该品牌执行了八项交易，其中许多都专注于消费者应用程序和金融科技，并花时间对她最喜欢的艺术家进行投资教育。她曾经想成为一名音乐主管，但已经放弃了专注于为像她一样不知道这条通往繁荣之路的其他人开辟经济机会的愿望。
“音乐和技术之间的交叉点有很多重叠之处，”沃克说。 “我认为这是一个比现在更大的机会，而是一种建立世代财富和定义遗产的方式。”
在洛杉矶，22 岁的乔纳森·摩尔 ( Jonathan Moore ) 离开了他在华尔街的职业生涯，在 TCG 资本管理公司担任分析师。他提出了该公司推出加密基金的想法，相信 web3 和创造者经济的交叉点可以挖掘一代未开发的人才。自 2021 年 9 月推出该基金以来，他已经完成了 20 多笔交易，并表示今年的前景同样充满希望。
原文： https://techcrunch.com/2022/06/17/black-gen-z-vcs-are-here-and-swinging-for-the-fences/