您好，欢迎回到Equity ，这是一个关于初创公司业务的播客，我们在其中解开标题背后的数字和细微差别。
这是我们周三的节目，我们只关注一个主题，思考一个问题，然后解开其余部分。本周，娜塔莎和亚历克斯问道：最近一波裁员对科技工作者意味着什么？
这个问题是在娜塔莎最近的创业周刊专栏“伟大的辞职，迎接伟大的重置”之后提出的。在这篇文章中，包括最近的科技裁员，她探讨了员工鞭打的想法，以及为什么这个回调时刻与我们在 2020 年 3 月看到的不同。
这一集的目标是让我们在创业生态系统中看到的科技裁员变得人性化，从像 Cameo、On Deck 和 Robinhood 这样的热门大牌到像 Workrise 和 Thrasio 这样的 B2B 平台。正如我们上周的文章所指出的那样，根据创始人的说法，大多数裁员之间的共同点是市场发生了转变，需要对业务进行认真的调整。也就是说，一个支点会伤害在高需求后构建您的产品的员工。
让我们知道我们是怎么做的？
如果您或您的朋友最近被解雇，请在 Twitter @nmasc_和@alex 上提示 Natasha Mascarenhas 或 Alex Wilhelm。
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原文： https://techcrunch.com/2022/05/11/tech-layoffs-dont-happen-to-companies-they-happen-to-people/